Opțiunile noastre interne
În general, cel mai bine este să discutați cu managerul dumneavoastră (sau dacă, de exemplu, nu este posibil sau adecvat – cu managerul managerului dumneavoastră) despre probleme pe care o aveți. Aceștia vor fi cea mai bună soluție pentru probleme de rutină.
De asemenea, puteți discuta cu echipa juridică sau de resurse umane a unității dvs. de afaceri. Resursele umane sunt cel mai bun loc pentru chestiuni legate de contractul dumneavoastră de muncă.
Dacă doriți să raportați suspiciuni de conduită necorespunzătoare sau probleme etice, contactați Comitetul de etică al unității dumneavoastră de afaceri. A se vedea Detalii de contact
Linia noastră de asistență
Dacă nu vă simțiți confortabil să raportați comportamentul necorespunzător în persoană, puteți face acest lucru prin intermediul liniei noastre telefonice directe privind Codul de conduită și, dacă preferați, puteți alege să faceți acest lucru sub protecția anonimatului. Linia de asistență este operată independent și este disponibilă prin telefon, online și prin intermediul aplicației SpeakUp.
Investigații
Vom investiga cu promptitudine toate cazurile de comportament inadecvat raportate și vom lua măsuri adecvate pe baza rezultatelor investigației efectuate. Orice informație furnizată în timpul investigațiilor va fi păstrată confidențială, cu excepția cazului în care divulgarea este impusă de lege sau de decizii administrative.
