Értékeink és Kódexünk

Személyes és vezetői felelősség

Modern belső tér, magas mennyezettel, fapanelekkel, nagy oszlopokkal és két sétáló férfival

Mindenki szerepet játszik annak biztosításában, hogy együttesen továbbra is etikus, szabálykövető és értékalapú szervezet maradjunk. Vezetőink felelőssége továbbá, hogy előmozdítsák megfelelési kultúránkat.

Ez azt jelenti, hogy:

  • Ismerjük mind a Kódexet, mind a munkánkra vonatkozó irányelveket, és a mindennapi döntéshozatal során ezek alapján járunk el.
  • Mindig őszintén és becsülettel járunk el.
  • Kérdezünk és tanácsot kérünk, ha bizonytalanok vagyunk abban, hogy mi a helyes eljárás.
  • Felszólalunk, és a lehető leghamarabb jelentjük a visszaéléseket.

Ez azt jelenti, hogy elvárjuk vezetőinktől, hogy:

  • Példát mutassanak az etikus magatartás terén.
  • Befogadó csapatokat alakítsanak ki, és gondoskodjanak a pszichológiai biztonságról.
  • Bátorítsák a munkavállalókat, hogy a megtorlástól való félelem nélkül tegyék fel kérdéseiket és mondják el aggályaikat, és biztosítsák az aggályok megfelelő kezelését.

Olvasson tovább

Következő szakasz